大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人力资源服务培训中心的问题，于是小编就整理了5个相关介绍人力资源服务培训中心的解答，让我们一起看看吧。
人力资源劳动就业培训中心证书非常靠谱，人力资源社会劳动就业培训中心隶属于城乡小康发展中心，本中心是中央编制委员会国家事业单位管理局经中央政府批准成立的国家事业单位（事证第210000004574号），是国家事业单位改革后保留的事业单位。证书加盖国徽，国家认可，是岗位聘用、任职、加薪和职务晋升的重要依据。
中国国家培训网不是国培网。
中国人事人才培训网才是国培网。
国培网是于2005年由原人事部批准成立，北京中人光华教育科技有限公司负责运营，由北京创联教育投资有限公司和中国高级公务员培训中心共同投资建设的线上教育培训网站。
中国国家培训网与2000年由原人事部批准成立的线上教育平台，相比国培网少了一个外部投资公司。
人力资源并非是中介，只不过某些方面具备了一些类似于中介的性质，因此容易让人产生“人力资源是中介吗”这样的疑问。至于人力资源与中介之间的区别，大致如下所示：

1、服务内容不同：中介一般是提供岗位介绍，然后从中进行相关费用的收取。而人力资源涉及到的服务内容，相对而言会更丰富，包含了人事代理、劳务派遣、外包招聘等等。
2、收费对象不同：中介收取的费用，主要来自于求职者，也有一部分会双向收费，就是企业与个人均要给出一些费用。而人力资源的收费对象，则是需要提供服务的企业。
3、服务对象不同：中介所面对的服务对象，往往是大量的求职群体，能够为这些人提供一些岗位来面试。至于人力资源的话，则是的服务于企业，帮助企业筛选出更适合的人才。
人力资源公司所具备的作用：
1、这类公司可以在更好的程度上，让经过了市场考验的企业，可以踏上规范管理的道路。
2、利用对人力资源的利用，企业能够得到较为详细的人资系统，进而做到在了解人才的基础上运用其特长，同时节省企业的成本开销。
人力资源公司与中介公司之间，虽然有一些相似的地方，但区别是更大的。至于利用了人力资源公司，来进行各项打理的企业，往往能得到更好一些的发展。
区别：技能鉴定中心颁的证书是国家认可，而且可以享受培训补贴，所以社会上认可度高。
教育培训中心的证商业气息更多，认可度没前面的高。
人力资源的证书是属于人力资源和社会保障部颁发的，是属于职业资格证书，这个证书的含金量会高一些的。
职业资格证书一般是由教育培训中心培训，技能鉴定中心鉴定，人力资源和社会保障部门颁发， 一般会扣技能鉴定中心的章多一些，也正规一些，不过从效能上来讲，二者有同等效用。
都是人力资源和社会保障部门授权颁发。
iitp证书含金量非常高，iitp证书，是由国际信息化专业人才管理中心和中国人力资源专业人才鉴定中心共同签发，全国通用。《国际信息化人才职业资格证书》，获此证书人员是根据国际信息化人才评价标准，此证书在中国获得信息产业部电子行业职业技能鉴定指导中心的认可，在世界信息产业通用。
到此，以上就是小编对于人力资源服务培训中心的问题就介绍到这了，希望介绍关于人力资源服务培训中心的5点解答对大家有用。
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