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人力资源市场找工地,人力资源市场找工地怎么找

人才资讯网 · 2024-10-21 08:34:04

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人力资源市场找工地的问题,于是小编就整理了5个相关介绍人力资源市场找工地的解答,让我们一起看看吧。

369人才工程是编制吗?

369人才工程是编制

人力资源市场找工地,人力资源市场找工地怎么找

河南省特招医学院毕业生(简称“369”人才工程),是河南省卫生人才发展建设的重大举措,现已经纳入健康扶贫脱贫计划,特招医学生试用期为1年,服役期为6年,本科及研究生确定录用后即可办理入编手续,用人单位有空编的,要优先解决特招生入编制问题,不受服役期限制。

369,人才工程

用人单位没有空编的可在市县事业编制总量内按照“特需特办、人编对号、人留编留、人去编销”的原则,将取得医学本科的特招专科生纳入人才编制管理,对于福利待遇,对于服务期间暂未入编的特招生纳入单位正式人员岗位管理,实行同工同酬,办理社会保险,享受单位同等条件下正式职工待遇。

是编制。

“369人才工程”是国家为农村建设招揽人才,通过考试的就是有编制的。

“369人才工程”的9项行动计划,包括实施医学院校毕业生特招、全科医生特设岗位、农村订单定向医学生培养、基层骨干医师培训、全科医生转岗培训、基层卫生人才在职学历提升、基层住院(全科)医师规范化培训、城乡医院对口支援帮扶、红会送医等。其中,医学院校毕业生特招共计1.53万人,对于特招研究生、本科生,省财政将按大学期间培养费用给予补助,为乡镇卫生院招聘2400名特岗全科医生,财政按年人均不低于4万元的标准安排岗位津贴,为农村订单定向培养本科生2980人。

青年人才托举工程难申请吗?

难。因为青年人才托举工程主要照顾高学历的毕业生,例如硕士研究生或者博士研究生,一般的青年是很难申请的,而且每年可以申请的名额也不多。所以青年人才托举工程是很难申请的。

没有人介绍如何去找一份工地的工作,怎么去找靠谱?

我是农民工,我在工地上三十年了,我来说说我的看法:一般都是有熟人介绍到工地上班,那样会有个依靠。有几次我也是自己到工地,先是问其他工人,然后了解一些基本情况,最后跟老板谈,如果老板需要人会答应的。现在一个工地都要做几个月,在这几个月中,你就会和工人很熟悉,也就对老板更了解,也不用担心钱会拿不到。只要人家能拿到,你就不用担心。只要你踏踏实实做事就行!

你想找工地的工作,不知道你是否具体想做什么工作,工地上分工也很多,有学历是相关专业的话可以投智联前程无忧一览英才的简历,上边的公司都比较靠谱工作也有保障,如果没有学历但是有一定的相关技能,可以先去工地附近劳务市场等,每天都会有人去找临时工,一般都是日结,也比较靠谱!

找这样的工作,建议你去当地的劳务派遣中介公司。把你的情况和要求讲出来。看看有没有适合你的工作。这样的公司会收费,但你不要急于交。找到合适的工作,签了劳务合同再交。

签劳务合同时也要仔细阅读,只保护雇主约束劳动者的合同不能签。另外找劳务派遣公司,一定要找规模较大,且有固定办公场所的公司。这种公司正规,资源多。

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人才市场和劳务市场区别是什么?

实际上这两者没什么区别,都是属于人力资源招聘模块,目的都是为了给企业输送劳动力,只是两者叫法不一样。

由于国家非常注重大众就业,促成了劳务派遣都成了民生工程,大大养活了很多人力资源公司,有一些比较低层次的人力资源公司,主要就是“贩卖人口”,企业支付代理招聘费用,这里面有很多操作的方式就不一一讲述。

能自己找工作就自己找,找工作时你要问清企业,你是不是派遣工,如果是派遣工,薪资待遇和具体福利是怎么样的,低层次的人力资源行业太混乱了,求职者要充分保护自己的权益。

年轻人不想进厂,大家觉得做工地有前途吗?

我做过一项统计,当时统计了一个项目的所有人员2083人,年龄40岁以上的占了78%,30岁以下的只有182人,连10%都不到,工地的年轻人越来越少、提桶跑路的越来越多是个不争的事实。

但建筑业目前还是支柱产业,国家有需要,大量的资金在建筑业,只要干的好,来钱相对稳定,而且发家致富比较快,关键是门槛低,大学毕业能干,小学没毕业也能干,特别是像你亲戚包活的,有人带着入门更快,只要肯学肯干,尽快入行,干了三五年管理,然后自己拉邦小队伍干包工,比打工强。

你现在的生活,取决于你五年前的选择,如果五年前你选择好好学习,考个好大学,就不存在现在这个问题,那相应的,等你30岁的生活,取决于你现在的选择:是在工地混到30一事无成?还是拉起队伍自己干,当个小老板?还是离开工地到工厂打份工安逸点还能耍个女朋友然后贷款30年买套房子?还是五年小老板十年开公司当老板?你选哪种?

最后说一点,干哪行不爱哪行,这是人的通病,为啥不爱?因为没干好!

你还年轻,完全可以搏一搏,单车变摩托。

首先问这个问题肯定是打工的朋友了,至于进场和上工地那个更有前途了?看你个人能力和爱好了。

1.厂子就是比较安逸,生活工作环境比较固定。但是消息闭塞,如果想上进心的不要进(不排除有机会爬上去)

2.工地人多也乱,做的勤快点学点东西,看准机会可以翻身了

3.首先看你自己性格了,去工地肯定身体素质要好,厂里流水线就比较简单了。

4.相对来说工地更挑战吧,而且工地技术工种工资不低,可以学点东西,多接触外部人

最后希望你早日找到工作,加油2020


在工厂或在工地上班,要根据自己的具体情况而定。进工厂的好处是各项制度稳定规矩。比如劳保交费享受,技术培训,还有師付带徒也有具体配备等。也有具体分工,带徒培养。有很多都是技术活,认真干也能学一手好技术。如果你是学建筑专业的,或经过培训的,又有证件,也爱这一行。就选择工地。建筑业也是国家的重要产业之一。经过调整后大有发展前途。如果回到农村你有技术。可以成立专业建筑隊,在农村大显身手。还可以组织民间施工隊。借用国企资质,干一番事业。

年轻人不论做什么都是先生存再发展,进厂也好,做工地也罢。都是离不开守八小时工资收入的雇员,都是收入有限没有杠杆作用的提水桶。

如想有前途,要的是被动收入,而不仅仅是工资收入。因此,无论你做什么工作,学会如何把挣到的钱转换到被动收入资产。

想有前途,学会如何铺水管道而不是提水桶。

为钱工作一一很难富有。

为资产工作一一容易让你富有。

想有前途,必须改变你的思维观念、财商、认知、所跟的导师、所处的朋友圈!!!

其实,不管做什么工作,有没有前途,关键还是看你是什么生活态度。 我们的生活态度,决定了我们在工作的时候能够获得些什么。

有的人把上班当成了一种定制化的生活,你上班,他付账。每天都是重复昨天的交易。那这样的话,久而久之,我们自己就丧失了斗志。工作就仅仅是一种工作,基本上没有什么收获,除了拿到一点工资,仅此而已。

而有的人,把上班当成了一种学习,当成了一种自我实践过程中的思考过程。通过工作,通过思考,了解社会,看到自己的特长。谋定而后动,时刻都在准备。

综上所述,个人的意思就是,其实不管你做什么工作,只要足够用心,都是有前途的。自己想干,那就放手去干,趁着年轻,不要犹豫。

人一生最可悲的是,有过很多想法,却都在犹豫中消失了。最后变得只敢想一想了,再也没有勇气自己去闯荡,没有勇气自己去创业。拿不起,放不下了。

希望能够对你有所帮助,谢谢!

到此,以上就是小编对于人力资源市场找工地的问题就介绍到这了,希望介绍关于人力资源市场找工地的5点解答对大家有用。

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