大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于申请社保的在职证明的问题，于是小编就整理了6个相关介绍申请社保的在职证明的解答，让我们一起看看吧。
boss直聘电子版在职证明，只要到相关政府单位证明机关把自己的身份证，电话号码，姓名按照证明要求填写，到位后按照相关的程序那你申请证明，只要证明和服规定要求审核通过后就可以留到boss直聘电子版在职证明！
岗位工作年限证明可以提供社保证明吗？
回答:岗位工作年限证明是可以提供社保参缴证明的。单位一般在办理员工年假时，是需要让员工提供工作年限证明的，工作年限证明其实就是社保缴费证明。可以带上本人身份证原件去社保局打印参保证明。
不可以。工作年限即工龄，工龄证明与社保证明完全是不同的二个概念。在职社保缴费年限可以涵盖工龄年限，但工龄年限不能证明社保缴纳年限。有些企业没有及时为全体员工申报缴纳社保，所以其工龄往往多于社保缴纳年限。
社保证明只须持夲人社保卡到自主查询终端刷卡查洵并打印即可。
在职证明：
兹证明xxx，x年x月x日出生，身份证号码xxxxx，x年x月x日起为我公司正式员工。
特此证明。
公司名称
联系电话
公司印章
公司法人
日期：
我自己就是从事这一行业的，基本格式如上，要注意的是，在职证明必须要用公司的抬头纸来打印。如果没有抬头纸，就必须自己在页眉上打上公司名称，公司地址和公司联系电话。另外，写的电话必须是能够确认这件事情的，万一是前台接到说不知道有这个人，那么这个材料就会变成虚假材料，会很麻烦，一定要注意！希望你的材料能够办理成功。
在职在岗证明
XXXXXXX（给你要此证明的单位）：
兹证明XXX（你的姓名）同志，自xx年xx月xx日至今，在我公司xxx处（处室、或车间，你现在的具体部门）从事xxx工作。
特此证明
xxx公司（公章）
xx年xx月xx日
注意事项：
1、在职证明要注意书写格式，如果是跟旅行社出游，可以跟他们索取范本格式
2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章
个体户的话可以提供工商营业执照和法人证明就可以了，还有就是资产证明，只是需要证明有足够的经济实力即可。例如，可以提供营业执照、公司业务流水、合同或者/和报税等资料证明客观存在。具体资料看个人情况而定，原则是证明稳定、长期的公司业务的存在和经济上的实力。 在职证明是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对个在职情况及收入的一种证明，一般在办理主要是出国签证使用。 注意事项：
1、在职证明要注意书写格式，如果是跟旅行社走，可以跟他们索取范本格式
2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章
4、有的国家还需要提供企业营业执照副本复印件加盖公章
5、除了拥有在职证明+执照副本，有的领事馆还要进行电话回访需要注意
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，社保的记录确实是能够证明你的工作经验，因为毕竟社保的参保记录可以明确的显示到你的缴费明细，从哪一年到哪一年是正常参保的，并且按照什么样的一个缴费基数来进行缴纳的，有没有正常来进行交纳，一般情况下只要正常参加工作，那么社保的缴费记录都是连续不断的，并且企业单位的交费和个人按照灵活就业形式的交费记录，都是可以明显的看出来。
所以说你到底有没有在这段时间之内参加工作，那么通过自己社保的缴费记录，确实是可以一目了然。那么有些单位它会通过这个社保的缴费基数来核查，你之前年限的一个工作期限是不是符合你个人简历上的！如果说完全和个人简历对得上那么你的这个个人简历肯定是没有问题的，如果说你的个人简历写的和你的社保缴费记录不一致的话，很有可能你的个人简历就是造假的一个状态，所以说很多hr在招聘的过程中确实是会用到这个缴费记录。
当然这只是一方面，因为缴费记录它确实可以证明你曾经在这家企业单位工作过，但是有些企业单位它因为不合规的运行，就会导致自己在企业单位，虽然是参加工作，但是社保待遇没有交的情形也会存在，这个是完全没有问题的，因为确实有这样的企业，所以说不能够完全通过个人社保的缴费明细，来确定自己的个人简历是不是造假的。
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到此，以上就是小编对于申请社保的在职证明的问题就介绍到这了，希望介绍关于申请社保的在职证明的6点解答对大家有用。
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