大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于07年的社保补缴的问题，于是小编就整理了3个相关介绍07年的社保补缴的解答，让我们一起看看吧。
按照劳动法和社会保险法规定，用人单位应当给单位员工参加社保，07年参加工作而单位没交社保，可以向当地人社的社保和劳动监察部门反映情况，要让督促用人单位按规定为员工参保，并补缴历年的基本养老保险与失业保险(医疗与工伤保险没必要补)保费和滞纳金，另外自己也需准备好钱缴纳个人部分。
关于知青下乡的工龄问题，根据规定，知识青年下乡，回城之后参加工作的，可以下乡期间计算工龄，和参加工作的工龄合并计算，你没有工作，无法计算工龄，因为所谓工龄，只有工作了才有，至于养老保险问题，你可以参加当地的养老保险，缴纳十五年之后，办理领取手续，知识青年期间，可以视同缴费年限，但是必须要经过县级以上劳动部门的认定，办理认定手续才准予认可。
都是到退休年龄才能办理退休，有两种情况：
第一种以灵活就业身份缴纳保险，女性到55岁，并且养老保险交够最低年限15年，才能办理退休。
第二种企业职工缴纳的养老保险，根据目前的政策，到50周岁，也是养老保险最低要缴纳15年，可以办理退休。
到此，以上就是小编对于07年的社保补缴的问题就介绍到这了，希望介绍关于07年的社保补缴的3点解答对大家有用。
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