大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于山东社保办生育险的问题，于是小编就整理了5个相关介绍山东社保办生育险的解答，让我们一起看看吧。
必须交够12个月原因是根据山东省的生育险规定，参保人员需要连续缴费满12个月才能享受生育保险的相关待遇和福利。
这是为了确保参保人员在需要生育保险待遇时能够获得相应的支持和帮助。
在缴费满12个月后，参保人员可以享受生育津贴、生育医疗补助等相关待遇。
同时，生育险的缴费金额和标准也会根据政策的调整而有所变化，参保人员需要及时了解最新的政策规定，确保自己的权益不受损失。
领取流程
符合条件的参保女职工:用人单位按国家、省相关规定，参加职工基本生育保险并按时足额缴费，且符合国家计划生育政策生育或实施计划生育手术，其职工按规定享受生育保险待遇。连续足额缴费不满1年的，待用人单位连续为职工足额缴纳生育保险费用满1年后，由生育保险基金补支生育津贴。
三、山东生育津贴申领流程
1、申请：申请人携带有效身份证件及生育津贴申报材料，向社会保障经办机构申请办理生育津贴支付。
2、受理：核对材料是否齐全完整有效;不符合条件的不予受理，并一次性告知原因。
3、审查：审核材料是否合法合规;审核是否符合办理条件;审核不通过的，一次性告知原因;对审核通过的申报材料按统筹地区规定进行待遇审核，录入信息系统，打印费用审核单;通过信息系统、书面单据，对审核结果进行复核确认。
4、决定：业务办结及反馈。根据复核结果结算、支付生育津贴，告知办理结果。
5、送达：告知办理结果。
第一步：打开微信小程序“潍坊市医疗保障局”，绑定个人信息；
第二步：进入绑定个人信息后的小程序界面，往下滑，找到“生育保险待遇核准支付”：
第三步：点击“生育保险待遇核准支付”，进入申报流程界面，“我已认真阅读上述内容”，打√，点击进入下一步：
注意：有关规定解释【非常重要！！！】
（1）保险补缴时不包含生育保险部分；
（2）潍坊医疗免责期已从原6个月改为3个月；
（3）生育报销条件从原“生育前连续交满1年”调整为“报销前连续交满1年”，但是原报销时限40天到1年认为作废，超期则视为自动放弃，不再享有待遇。
连续交12个月可以领生育补贴。
山东是要求参加生育保险、缴费满12个月以上方可，具体的规定如下：
《山东省企业职工生育保险规定》
第十条 具备下列条件的职工，享受生育保险待遇：
（一）符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；
（二）所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。
1、连续缴纳六个月可以报销。
2、参保人在生产之日，已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上(含本数)，且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。
3、参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的，不能享受生育医疗待遇。
4、连续缴纳基本医疗保险费满6个月不满12个月的，按定额标准的30%支付。
5、连续缴纳基本医疗保险费满12个月以上的，按定额标准的100%支付。
一、生育津贴2021年最新政策
1.生育津贴申领条件：
从你交缴生育保险到你的孩子出生，一个是足额缴纳12个月，这样你就可以向国家申请产假中的生育津贴补助了。如果所在单位没的缴纳社保，这样是无法领取生育津贴的，但是你可以去申请这个费用由单位为你支付。
2.生育津贴发放标准：生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。也就是说，如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额发给个人。
3.夫妻双方生育保险：如果只有女方参加了生育保险，其生育医疗费用和生育津贴均可享受;如果只有男方参加了生育保险，女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇，但男方可享受15天的陪产假和计划生育手术医疗费用。
二、2021年生孩子补贴2万
1.社保五险里的生育保险，现在已经合并进医疗保险，只要公司给你交职工社保，你就可以享受生育保险的待遇。不仅女员工生孩子时可以用，男员工也有生育保险，可以给自己妻子怀孕时用，对于全职妈妈来说也能用到。
生育保险，分为生育医疗待遇和生育生活津贴两部分
2.生育医疗待遇
到此，以上就是小编对于山东社保办生育险的问题就介绍到这了，希望介绍关于山东社保办生育险的5点解答对大家有用。
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