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人力资源咨询公司注册,人力资源咨询公司注册需要什么条件

人才资讯网 · 2024-01-24 23:45:00

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人力资源咨询公司注册的问题,于是小编就整理了4个相关介绍人力资源咨询公司注册的解答,让我们一起看看吧。

人力资源有限公司和人力资源服务机构有什么区别?

1、一个是企业性质,一个是事业编制;前者是自负盈亏,后者是非盈利性机构等

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2、不是一个意思。

3、前者开办简单!按照公司法办理企业营业执照(注册资本)!后者是人力资源主管部门批准,办理事业执照(开办资金)。

4、(1)从2006年1月1日起,普通的有限责任公司的最低注册金额是3万元,一个股东的有限责任公司的最低注册金额是10万元。

(2)申办《人力资源服务许可证》(办理所需证件:

开办申请书;工商管理部门的《企业名称预先核准通知书》原件及复印件;注册资本(金)验资报告原件及复印件;办公场所产权、使用权证明或合法的租赁证明原件及复印件;法人或拟任负责人及工作人员的基本情况(花名册),身份证及复印件,院校毕业证书原件及复印件,个人简历及从业证明。联合开办的,还应提交合作协议书;具备职业指导资格的专职工作人员的相关证明,职业指导证书原件及复印件;机构章程、管理制度、业务流程、台帐管理、收费标准材料;《人力资源服务许可告知承诺书》(原件3份)

人力资源和社会保障用户中心怎样注册?

1、登录社会保障卡服务网,点击马上注册

2、输入注册人的身份证号码和姓名,点击申请条件查询

3、如果申请条件通过,会提示您的申请条件符合要求!可以继续办理业务并输入身份证号及姓名。如果为本人办理,那么点击前往注册(本人办理)。

4.点击本人办理,跳转到本人办理

5、进入注册界面,依次输入必填项目,输入手机号码后,需要点击校验手机号码,验证手机号码是否唯一,如果不唯一,系统提示如下。此种情况需要参保人携带有效证件到当地信息中心处理。

人力资源管理师与注册会计师是同一级别的吗?

  不一样的。  注册会计师的含金量比较高。  人力资源管理师职业资格是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。其中四级是最低等级,一级是最高等级。即使是人力资源管理师中的一级也没有注册会计师含金量高。  注册会计师,是指取得注册会计师证书并在会计师事务所执业的人员,指的是从事社会审计/中介审计/独立审计的专业人士。  注册会计师证书是从事审计等工作所必须有的执业证书。但是人力资源管理师证书并不是从事某工作所必须的证书。可以为了提升对人力资源的了解考取人力资资源管理师的相关证书。  而且注册会计师的考试内容也要比人力资源管理师难很多,注册会计师需要在5年的时间里通过所有的科目,报名人员可以在一次考试中同时报考专业阶段考试6个科目,也可以选择报考部分科目。但是人力资源管理师的考试分为两门闭卷考试,二级和一级有资格审查,并且成绩是两年有效期。与注册会计师的考试相比要容易的多。

事业单位如何注册?

按我国法律规定,事业单位由机构编制部门批准成立,不需注册。但按事业单位登记管理规定及组织机构统一代码标识制度规定,事业单位成立后,需持机构编制委员会批准机构设立的文件到设在当地人力资源和社会保障部门下面的事业单位登记管理局进行登记,同时应到所在地的质量技术监督部门申请代码登记(提供机构编制部门批准机构设立的文件、法人代表身份证、办公地址等资料),领取《中华人民共和国组织机构代码证》。

到此,以上就是小编对于人力资源咨询公司注册的问题就介绍到这了,希望介绍关于人力资源咨询公司注册的4点解答对大家有用。

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