大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司人力资源成本分析的问题，于是小编就整理了1个相关介绍公司人力资源成本分析的解答，让我们一起看看吧。
本质上，二者没有差别，只是两个不同的角度称呼而已， 一般而言，劳务费大部分是针对借用外部劳动力所产生的费用，强调的是内部和外部的区别，例如，你公司内部员工的全都叫工资，而临时从中介请发单员所需支付的叫劳务费。这么叫的目的是区分内部与外部。 而人工费呢，是会计成本中，区别于原材料、耗材、运费等其他不同的计费科目的说法。
会计记账上也有区别，一般情况下，劳务费是记账在采购成本，而人工费是记在人力成本里面的。
人工费与劳务费的区别表现在：
人工费主要是针对特定产品或特定工程项目发生的人员工资、津贴、奖金、福利费等项目的金额的汇总。一般情况下，与人工费有关的员工都与企业签有劳动合同，具有劳动合同关系；
劳务费即个人所得税所规定的劳务报酬所得。劳务费包括设计、法律 、会计、咨询等形成的收入，一般是个人行为所得。
到此，以上就是小编对于公司人力资源成本分析的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司人力资源成本分析的1点解答对大家有用。
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